不知不觉，已然大半年，也是该对这以前的半年做一个总结了。
我在这一年中改动很大，这样的改动是归纳的。
我是2020年12月换岗的，牵强算进上半年总结里边吧。阅历了从四线小城市到软件工程一线大城市（深圳）的过渡，也阅历了从三年的外包舒适区脱离，进入了一个新的环境，进入了心心念念的大厂（最少从7人可视化大屏的小公司到300+技能人员的自营公司的过渡），也算圆了后端是做什么的自己的一个大厂梦吧。
以下仅代表个人观点，如有得罪，你来打我鸭
外包公司
以下仅为项目外包，便是接单回来公司做，而不是人员外包
技能
在这外包公司，我应该算是前端主力军吧，尝试过林林总总的技能栈，也领会过林林总总的奇乖僻怪api。电商，直播，b2b，b2c，外卖，医疗，房地产，可视化大屏，分销，抢购，小黄论坛....，许多许多类型的开发使命，app，小程序，web，pc，可以说在这三年多的时刻里，根柢都踩过坑吧。玩软件技能专业过许多混合开发，也玩软件技能是学什么过原生开发，后端开发也曾专心过算法和底层什么之类的。可以说，在这三年后端开发需求学什么多中，我便是前端开发需求学什么一名api操作工，许多都是浅尝即止，只需上线演示的那一天，没有显着bug，能跑通就好了，出了公司的门，就可以拖字诀了。。
事务
在外包中，便是做林林总总的应用软件，做这样的软件，在技能上没有打破扩展，要害仅仅假定做能更对甲方的食欲，即便一些奇葩的需求。可是甲方要求，有时分也是很乖僻的，一开始我或许还会提一下下，可是时刻久了，发现没有效果，我就懒得说了，一贯我都是用收钱办事，莫比比的主见去作业的。所以我很难做到从客户的视点去想问题，可视化并且个人觉得，前端嘛，产品司理按ui写写界面，切切图，接一下接口，那不就完了吗。其实，只需更了解客户需求，才干更合理的规划软件的结构，功用。了解甲方，了解客户，了解需求，转化到技能产品运营层面，这样的产品才更贴合实践的。emmm，通过三年多的磨合前端和后端的差异，我的观念现已逐渐有所改动，可以自行添加一些辅佐功用，不用什么东西都是甲方或许老板来提出，显着可以发挥主观能动性了，发挥为公民服务的精神了。
总结：今后会换可视化音乐公司，换商场，可是了解商场，了解客户的思维不能丢掉。软件
心态
外包比较简略受订单的影响吧，常常没有按时发薪酬，可是仍是每个月都发薪酬的（风闻老板借信用卡也要发薪酬，并且公司的气氛也比较ni前端开发需求学什么ce，所以就待了3年多）。刚开始，延迟了十多前端和后端的差异天还没发薪酬，搞得公司几个技能小伙伴都人心惶惶的，并且那段时刻也没单，我们都在担忧公司是不是会破产倒掉。可还好，老板仍是很棒，很n可视化是什么意思ice的，即便困难都不会拖欠薪酬，并且我很记住老板早年说过，即便公司破产，卖房子也不会拖薪酬的。。嘿嘿。。很棒
利益
- 没有历史代码包袱，假定老板比较信任你，可以想用什前端和后端的差异么技能栈都可以，当然自己要维护好自己发生的屎山哦。
- 能接触到林林总总的甲方，或许说林林总总的老板，了解他们的事务方式，了解他们的思维逻辑，毕竟人家都能做老板，你仍是打工的，这就很能阐明东西了可视化音乐播放器嘛
- 对一门新的技能，学习生长很快很快，前端学什么不过也忘的很快很快。
合适养老
缺点
- 外包根柢就产品质量法是一个前端一个后端，两个人就能把项目跑起来的，所以技能仅仅停留在会用的层面上，关于技能的深度和广度，很有限，根柢不前端开发是干什么的需求深度。。
- 井蛙之见，永久无法了解项目的整体构建和规划情况，所以对软件本身怎样服务于事务的了解不可视化东西够
- 日复一日，做重复工，最终简后端组略仅仅为了作业而作业
时刻久了，也不累，收入也将就，像鸦片相同简略让人丢失斗志- 时刻长了根柢很少有积累和应战，假定自己行进的动力缺少，简略失掉竞争力
- 简略被甲方客户见缝插软件技能针地整
- 技能大牛都不会在产品设计工作方向这儿，渣倒许多
- 小公司什么鬼项后端开发是干什么的目都敢接软件商铺
- 很简略被套住了思维，毕竟写来写去，都是那套事务流程，前端开发闭上软件测验眼都知道咋写
自营企业
技能
在这自营大厂，我仅仅很多螺丝钉的其间一枚罢了，哪里需求补哪里，一贯都是用着vue这一种技能栈。不断的深化，不断的深化，从vue2到vue3，从webpac软件应用k到vite，从js到ts，从页面到2亿级的数据处理优软件工程专业化，从框架到代码底层，都有所涉猎，虽然或许不深。即便这半年里，我一贯都仅仅用着一种技能栈，可是我却觉得个人的技能从各方各面都在生长。毕竟考虑的视点多了，需求兼容和容错的方面也不少，并且需求跟队友合作，不再是孤军独战，代码规整度和规范性都有所提高。遇到了问题和洽的idea，我们都能同享，一同去处理或许一同去学习，这种感觉贼棒呀。
事务
一般来说老到安稳的企业现已有了自己的一套办理开发流程，就像一辆现已开起来的坦克，你只需求上车就行了。利益非常显着，一般情况下不会简单失掉作业，可以墨守成规地作业升职，接触到业界相对可视化先进的开发办理理念，同时说出去比较有体面前端开发因为我们都知道。害处便是你自己能改动的工作很少，产品艺术设计你能幻想靠一个人的才干改动一辆坦克的行进轨迹么？所以在大公司作业有时分你会觉得自己关于公司是个可有可无的人，确切的说你便是个可有可无的人。这儿不光是指你的“可替代性”，仍是你做的作业的“可替代性”。前端框架大部分人在大公司做的工作，不仅仅换许多人都可以做，并且不做也没啥了不起的，便是远可视化数据图表离核心事务。
经济上说，大公司比较有确保，好的小公司有时分会给许多不一定能实现的股票，算高危险高收益吧。
相对而言，大公司便是“现软件工程已走出来”的小公司，之间不同其实并不那么显着，虽然有不同的企业文化，但都产品艺术设计是现已走起来的巨人。小公司就充满了各种或许性，包括完蛋。
心态
能可视化够细心的专研技能，后端在这条路上走的更远；可以细心的专研事务逻辑和代码逻辑，可以操练自己的思维和远望感；
大公司有一套规章制度，也可以说有自己的一套社会打法，所以做的比较适软件测验意，毕竟没有失业压力或许中年危机感会没有那么多严峻。呈现后端问题，会一同谈论一同同享一可视化数据图表起可视化总结。最少在大厂，你不是孤军独战，心里的幸福感会好许多的。
利益
- 钱多，福利好，制度完善，假期多
- 广度和深度会大许多
- 下午茶，按摩，技能同享，季度奖可视化办理，年终奖，项目奖金，全勤奖，晚上加班补助，周末加班补助，晚上加班零食，团建等等前端工程师等等…
缺点
- 流可视化编程程多
- 会议多
总结
小型IT公司一般来说，你是一线的，你是主力，大型IT公司或许你仅仅个打下手的，可是可以学到许多专业的东西。就比方你做APP，小公司老板一产品般都是希望从速的做产品运营出APP做出来，好马上赚到钱啊什么的，你许多东西开发的时分只能用第三方的或许什么，大公司这方面就会比较专业，他们会自己集成，自己研发，从功用以及长远视点考虑得愈加充分吧。我个人觉得，职业生涯假定一开始就进入大公司也欠好，职业生涯前期去什么创业公司的阅历也是非常棒的，一方面可以操练你的自主开发才干，一方面，也算是一种人生阅历，没准你到时分忽然觉得自己有主见，对吧，也算是一种阅历吧。
相对而言，大公司便是“现已走出来”的小公司，之间不同其实并不那么显着，虽然有不同的企业文化，但都是现已走起来的巨人。小公司就充满了各种或许性，包括后端组完蛋。
选公司跟选基金相同，危险越大，机会越大。
我是小玍，人懒，不想配图，都是自己的博客内容（干货），望能帮到我们
大众号：小何生长，佛系更文，都是自己早年踩过的坑或许是学到的东西
掘金年中主题活动 | 2021 我的半程生长之路征文活动正在进行中……
